بسیج نباید به تقلیل سازی روی آورد

بسیج نباید به تقلیل سازی روی آورد

خبرگزاری تسنیم: معاون وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی در مشهد گفت: جریان و فرهنگ بسیجی نباید به تقلیل‌سازی روی آورد، کار اصلی بسیجی حفاظت از فرهنگ است تا از این طریق بتوان به الگوی توسعه ایرانی اسلامی پیشرفت دست پیدا کرد.

به گزارش خبرگزاری تسنیم از مشهد مقدس، سیدعباس صالحی دقایقی پیش در همایش انقلاب اسلامی، فرصت‌ها و تهدیدها که در دفتر تبلیغات اسلامی خراسان رضوی برگزار شد، اظهار کرد: بسیج را در قالب یک سازمان نمی‌توان تعریف کرد چون سازمان‌ها ساختاری فیزیکی و هرمی دارند و از منابعی برخوردار هستند اما بسیج یک فرهنگ است.

معاون فرهنگی وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی با اشاره به اینکه مقام معظم رهبری تعبیر فرهنگ را برای بسیج به کار برده‌اند، گفت: رهبر معظم انقلاب فرمودند هیئت مدیره و مسئولان بسیجی باید کاری کنند تا حقیقت بسیج در جامعه به شکل فرهنگ دربیاید.

صالحی خاطرنشان کرد: نگاه ما به کارکرد و فلسفه بسیج باید روشن باشد و آن را در قالب یک سازمان همچون سایر سازمان‌ها تعریف نکنیم.

فرهنگ بسیجی سوخت توسعه جامعه اجتماعی امروز است

وی با بیان اینکه فرهنگ بسیجی در قالب 8 سال دفاع مقدس شکل گرفت عنوان کرد: فرهنگ بسیجی سوخت توسعه جامعه اجتماعی امروز است. 

معاون فرهنگی وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی بیان کرد: توسعه‌های اجتماعی در مللت‌هایی اتفاق افتاده که پیش‌نیاز فرهنگ توسعه را داشته‌اند و فرهنگ بسیجی با توسعه پیشرفت اجتماعی پیوند دارد. 

صالحی با تاکید بر اینکه در ملت‌های مختلف بحث‌هایی در ارتباط با توسعه اجتماعی وجود دارد، اظهار کرد: پیشرفت اجتماعی ملل متوقف بر خودباروی ملی است یعنی ملت‌ها به داشته‌ها و استعدادهای خود باور داشته باشند. 

وی تاکید کرد: جوامع زمانی به پیشرفت رسیده‌اند که به خودباوری دست یافته‌اند، اگر به 8 سال دفاع مقدس رجوع کنیم می‌بینیم که فرهنگ اعتماد به نفس و خودباوری در یک جامعه پرتنش و پردشمن آن زمان کشور بسیار گسترده بود. 

فرهنگ خودباوری مقدمه توسعه اجتماعی است

معاون فرهنگی وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی خاطرنشان کرد: فرهنگ خودباوری مقدمه توسعه اجتماعی است، اگر ملتی به دنبال عزتمداری است باید این فرهنگ را داشته باشد. 

صالحی عنوان کرد: اگر از دهه پیشرفت صحبت می‌کنیم بدون این فرهنگ راه به جایی نبرده و مسیر حرکت به قله پیشرفت را پیدا نمی‌کنیم.

وی افزود: رکن دوم توسعه اجتماعی جامعه‌گرایی است یعنی احساس تعلق اجتماعی در افراد قوی باشد، فرهنگ بسیجی فرهنگی جامعه‌گرا است.

معاون فرهنگی وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی اظهار کرد: ارجاعات جامعه‌گرایی در فرهنگ بسیجی قالب‌های متفاوتی دارد  که احساس مسئولیت اجتماعی را مسئولیت برتر می‌داند. 

کار بدون انتظار مزد بخشی از فرهنگ تعهدگرایی بسیج است

صالحی با بیان اینکه در فضای اجتماعی گسست‌های اجتماعی نیز وجود دارد، که فرهنگ بسیجی این گسست‌ها را از بین می‌برد، تصریح کرد: کار بدون انتظار مزد بخشی از فرهنگ تعهدگرایی بسیج است. 

وی عنوان کرد: هیچ توسعه اجتماعی بدون نشاط اجتماعی به وجود نمی‌آید، فرهنگ بسیجی یک فرهنگ توسعه‌زای با نشاط اجتماعی است.

صالحی خاطرنشان کرد: در الگوی توسعه اسلامی ایران پیشرفت مولفه‌ای همچون عدالت‌گرایی مطرح می‌شود که در فرهنگ بسیجی ایثار و از خودگذشتگی اجتماعی وجود دارد که مصداق همان عدالت‌گرایی است.

معاون فرهنگی وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی با تاکید بر اینکه حوزه معنویت‌گرایی یک اصل مهم در الگوی توسعه ایرانی اسلامی پیشرفت محسوب می‌شود، اظهار کرد: عنصر اخلاص یک عنصر قابل توجه در حوزه معنویت‌گرایی بوده که فرهنگ بسیجی از ظرفیت بالایی در این زمینه برخوردار است.

نیاز ما به بسیج پایان یافته نیست

معاون فرهنگی وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی تاکید کرد: نیاز ما به بسیج پایان یافته نیست چون فرهنگ بسیجی فرهنگ مقون جامعه اجتماعی ما است و نیاز به فرهنگ بسیجی همواره وجود دارد.

وی تصریح کرد: بسیج باید حافظ، حافظه تاریخی و سوخت ملی باشد، که این سوخت ملی ارزشی بالاتر از سوخت هسته‌ای دارد. 

صالحی عنوان کرد: 8 سال دفاع مقدس یک سوخت تاریخی برای کشور محسوب می‌شود که باید فرهنگ بسیج حافظ این سوخت تاریخی باشد.

فرهنگ بسیجی نباید به تقلیل‌سازی روی آورد

معاون فرهنگی وزیر فرهنگ و ارشاد اسلامی اظهار کرد: جریان و فرهنگ بسیجی نباید به تقلیل‌سازی روی آورد، کار اصلی بسیجی حفاظت از فرهنگ است تا از این طریق بتوان به الگوی توسعه ایرانی اسلامی پیشرفت دست پیدا کرد. 

صالحی افزود: بسیج اگر در اهداف خرد قرار گیرد اهداف بزرگ را از دست می‌دهد، در واقع بسیج متعلق به یک ملت است و باید برای یک ملت باقی بماند. 

انتهای پیام/ آ

پربیننده‌ترین اخبار استانها
اخبار روز استانها
آخرین خبرهای روز
تبلیغات
رازی
مادیران
شهر خبر
فونیکس
او پارک
پاکسان
رایتل
طبیعت
میهن
گوشتیران
triboon
مدیران