اصلاح قانون کار، مشکلات اشتغال کرمان را حل می‌کند


خبرگزاری تسنیم: رئیس اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کرمان گفت: با اصلاحیه‌هایی در قانون کار و کارگری، بسیاری از مشکلات استان در حوزه کار و حتی اشتغال‌زایی حل می‌شود.

به گزارش خبرگزاری تسنیم از کرمان، حسن رحمانی شامگاه دوشنبه در جلسه رفع موانع قانونی و مقررات دست و پاگیر توسعه اقتصادی استان کرمان که در سالن شهید مرتضوی استانداری برگزار شد، اظهار کرد: خوشبختانه در چند روز گذشته اصلاحاتی در بخش تعاون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی انجام شد که طرح آن یک سال قبل به مجلس پیشنهاد داده شده بود.

وی با بیان اینکه اصلاحیه این ماده قانونی دو روز قبل ابلاغ شده است، گفت: با اجرای این اصلاحیه در بخش تعاون  نگرانی خاصی نداریم.

رئیس اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان با اشاره به برخی ضعف‌های قانون کار، افزود: اگر در دو سه مورد اصلاحاتی در قانون کار انجام شود، تغییرات بسیار خوبی در وضعیت کار استان ایجاد می‌شود.

رحمانی تصریح کرد: یکی از اصلی‌ترین درخواست‌ها، فعالیت مجدد شوراهای سازش در محیط‌های کارگری است.

وی با اشاره به اینکه شوراهای سازش در محیط‌های کارگری سال قبل با شکایت شخصی توسط دیوان عدالت اداری ملغی شد، گفت: این شوراها که در سال 84فعال شده بودند در کاهش اختلافات در محیط‌های کارگری تاثیر زیادی داشتند.

رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان اظهار کرد: بیش از 35درصد مشکلات واحدهای تولیدی با فعالیت شوراهای سازش در محیط‌های کارگری کم می‌شد که کمک خوبی به اداره کار استان بود.

رحمانی از دیگر اصلاحات مورد درخواست اداره کار را تغییر در بخش حداقل دستمزد در نظام استاد و شاگردی دانست و گفت: طرح  نظام استاد شاگردی که در هماهنگی بین فنی وحرفه‌ای، اداره کار و اصناف اجرا می‌شود، از ضوابط و حمایت قانونی زیادی برخوردار نیست.

وی تصریح کرد: اگر در قانون بخش حداقل دستمزد را به مزد تغییر دهد، کمک خوبی به کاهش مشکلات کارفرما و کارگر می‌کند.

رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان گفت: برای افزایش اشتغال و کارآفرینی پیشنهاد می‌شود نظام استاد و شاگردی جدی‌تر شده و مواد قانونی برایش در نظر گرفته شود.

رحمانی خواستار تخفیف پلکانی حق بیمه کارگری شد و افزود: اعمال این ماده قانونی کمک زیادی به اشتغال‌زایی می‌کند.

وی خاطرنشان کرد: باید برخی دامداران و کشاورزان را نیز از قوانین کار مستثنی کرد که امیدواریم این مهم در این اصلاحات مدنظر قرار گیرد.

انتهای پیام/ آ