اراضی شهرستان گناوه به سیستم آبیاری تحت فشار مجهز شد
مدیر جهاد کشاورزی شهرستان گناوه گفت: ۳۲ هکتار از راضی شهرستان گناوه به سیستم آبیاری تحت فشار مجهز شد.
به گزارش خبرگزاری تسنیم از بوشهر، امان‌الله حیدری با اشاره به اهمیت اجرای آبیاری تحت فشار اظهار داشت: برای اجرای آبیاری تحت فشار روش‌های مختلفی در راستای کاهش مصرف آن و مقابله با بحران کم آبی اجرا شده است.
وی با اشاره به اجرای 32 هکتار از اراضی گناوه به آبیاری تحت فشار افزود: برای اجرای این طرح بیش از یک میلیارد و 850 میلیون ریال هزینه شده که 85 درصد بلا عوض و 15 درصداز طریق کشاورزان تامین می‌شود.
حیدری با بیان اینکه اجرای این طرح ضمن صرفه جویی در مصرف آب ،میزان تولید و بازدهی مزارع را افزایش می‌دهد گفت: با اجرای این طرح بهره وری مزارع به 90 درصد افزایش می‌یابد.
آمادگی شهرداری‌های استان برای جلوگیری از حوادث احتمالی در فصل بارندگی
مدیرکل مدیریت بحران استان بوشهر از شهرداران خواست با توجه به شروع فصل بارندگی نسبت به پاکسازی جداول و کانال‌های دفع آبهای سطحی، هرس درختان و همچنین ساماندهی رودخانه‌ها و مسیل‌ها برای جلوگیری از بروز هر گونه حوادث و خسارت‌های احتمالی اقدام کنند.
قاسم قائدی با تاکید بر تشکیل منظم شورای هماهنگی مدیریت بحران شهرداری‌ها خواستار توجه جدی به امر آموزش و همچنین پیش بینی و پیگیری به عنوان یکی از مراحل چهار گانه مدیریت بحران به منظور آمادگی و کاهش اثرات و تلفات جانی و مالی ناشی از حوادث غیر مترقبه شد.
گردشگری الکترونیک راهکاری موثر در جذب گردشگران خارجی است
سرپرست اداره کل میراث فرهنگی، صنایع دستی و گردشگری بوشهر گفت: درجلسه مشترکی که بین این اداره کل و اداره کل ارتباطات استان برگزار شد، شاخص‌های گردشگری الکترونیک بررسی و ارزیابی شد.
ناصر امیرزاده افزود: گردشگری الکترونیک یکی از راه‌های رسیدن به ایده آل‌های گردشگری و جذب گردشگر است.
وی بیان کرد: معرفی جاذبه‌های گردشگری، رونق گردشگری روستایی، مشاوره گردشگری، معرفی اماکن اقامتی و هوشمندسازی سامانه گردشگری برای دریافت شاخص‌های گردشگری استانی از اقداماتی است که در سامانه الکترونیکی گردشگری می‌تواند به شکل یک پرتال جامع اجرا شود.
مهلت یک ماهه برای استانداردسازی جایگاه‌های CNG استان بوشهر
مدیرکل استاندارد استان بوشهر در نشست مشترک با شرکت گاز، گفت: تمام جایگاه‌های CNG استان بوشهر تا ابتدای دی ماه باید استانداردسازی و تعیین تکلیف شوند.
محمدرحیم بهره‌مند با اعلام این موضوع افزود: از تعداد 31 جایگاه CNG استان بوشهر، تنها 11 جایگاه موفق به اخذ پروانه استاندارد شده‌اند که این نشان از غیراستاندارد بودن حداقل 60 درصد از این جایگاه‌ها دارد.
وی با اشاره به تأکید قانون بر قطع انشعاب گاز جایگاه‌های CNG غیراستاندارد توسط شرکت گاز، اظهار داشت: با توجه به حساسیت و خطرآفرینی جایگاه‌های CNG ، استاندارد آنها اجباری بوده و در صورت عدم اخذ گواهی استاندارد، طبق قانون باید انشعاب گاز جایگاه توسط شرکت گاز استان، قطع شود.
اشتغال پایدار جوانان با آموزش در مراکز فنی و حرفه ای میسر می‌شود
معاون مرکز آموزش فنی و حرفه ای شماره 3 بوشهر در بازدید دانش آموزان مدارس دخترانه و پسرانه شهر ستان از کارگاه‌های آموزشی این مرکز به مناسبت هفته بازدید همگانی گفت: مراکز آموزش فنی حرفه ای در هر شهر از جمله متولیان اصلی در ارائه آموزش‌های مهارتی در زمینه اشتغالزایی هستند.
حسین زارعی اظهار داشت: آموزش‌های مهارت آموزی یکی از راه‌های رفع معضل بیکاری در جامعه ی امروز است که کمبود تخصص و نبود مهارت در رشته‌های تحصیلی به شدت احساس می‌شود.
وی گفت: سازمان آموزش فنی و حرفه ای به عنوان یکی از متولیان اصلی نظام آموزشی مهارت و فناوری در راستای تحقق چشم انداز ، سیاست‌ها، اهداف و برنامه‌های مختلفی را دنبال می‌کند.
برگزاری دوره آموزشی اطفاء حریق در پالایشگاه اول مجتمع گاز پارس جنوبی
دوره تئوری و عملی آموزش اطفاء حریق، با هدف افزایش سطح مهارت و توانایی کارکنان در مواجهه با حریق در پالایشگاه اول مجتمع گاز پارس جنوبی برگزار شد.
در راستای تحقق اهداف استرتژیک مجتمع گاز پارس جنوبی، مبنی بر توسعه و توانمندسازی سرمایههای انسانی و ارتقای سطح ایمنی و پدافند غیرعامل، دوره آموزشی آتشنشانی مقدماتی برای کارکنان شرکتهای پیمانکاری ، به همت واحد آتشنشانی پالایشگاه اول برگزار شد.
این دوره آموزشی با هدف افزایش سطح مهارت و توانایی کارکنان در مواجهه با حریق پس از مرور بر تئوری حریق، مراحل ایجاد حریق و زمان طلایی رسیدن برای اطفای حریق به معرفی روشها و تجهیزات اطفای حریق، انواع خاموش کنندهها و روش کاربرد آنها پرداخته شد.
در پایان این دوره، با ایجاد آتش در محوطه‌ی آموزشی تخصصی آتشنشانی پالایشگاه اول (Fire Ground)، تمامی شرکت کنندگان، روش کار با خاموش کنندهها را به صورت عملی و تحت نظارت مدرس دوره اجرا کردند.
همزمان با هفته بازدید همگانی دانش آموزان مدارس شهر دیر از مرکز آموزش فنی و حرفه ای بازدید کردند
به منظور آشنایی بیشتر دانش آموزان با مشاغل فنی و خدماتی ، 50 نفراز دانش آموزان دبیرستان دخترانه عفاف از مرکز فنی و حرفه ای شهرستان دیر بازدید کردند.
در ابتدا این بازدید معاون مرکز آموزش فنی و حرفه ای دیر به معرفی اجمالی مرکز و آموزش‌های ارائه شده درکارگاه های آموزشی پرداخت و در خصوص برگزاری المپیاد ملی مهارت که فرصت خوبی برای جوانان در سطح شهرستان بوده و هرساله برگزار می‌شود توضیحاتی بیان کرد و دانش آموزان را برای شرکت در مسابقات سال آینده ترغیب کرد.
در ادامه این بازدید دانش آموزان از کارگاه‌های برق صنعتی، کامپیوتر و خیاطی در مرکز بازدید و با توضیحات مربیان آموزشی هر کارگاه با ظرفیت‌های آموزش فنی و حرفه ای در توانمندسازی جوانان برای ورود به بازار کار آشنا شدند.
در سازمانهای نوین و مدرن، کارکنان توانمند می‌شوند، خود تصمیم می‌گیرند و امور را اداره کنند
عضو هیئت علمی دانشگاه علامه طباطبایی با حضور در سمینار توانمندسازی واگذاری کار و تفویض اختیار در مجتمع گاز پارس جنوبی گفت: نقش مدیر در سازمانهای سنتی، کنترل نیروی انسانی بود و رفتار کارکنان می‌بایست تحت کنترل مدیر در می‌آمد، اما در سازمانهای نوین و مدرن کارکنان توانمند می‌شوند، تصمیم می‌گیرند و امور را ادره می‌کنند.
سید حسین ابطحی افزود: توانمندسازی با مفهوم سنتی سازمان فاصله بسیار دارد و سازمانهای کنونی برای ادامه حیات باید از ویژگی‌های همچون، مشتری‌مداری، انعطاف‌پذیری بالا، شفافیت، بهبود مستمر برخوردار باشند.
ابطحی تاکید کرد: برای دستیابی به چنین ویژگی‌های، باید مهم‌ترین منبع و ابزار رقابتی خود یعنی نیروی انسانی را توانمند سازند.
وی افزود: مدیریت مبتنی بر توانمندسازی کارکنان، مستلزم به کارگیری کارا و موثر کلیدهای توان‌افزای نیروی انسانی است.
بازدید دانشجویان دانشگاه علمی و کاربردی مهارت از مرکزآموزش فنی و حرفه ای شماره 3 بوشهر
همزمان با هفته بازدید همگانی دانشجویان دانشگاه علمی و کاربردی مهارت شهر بوشهر با هدف آشنایی با امکانات و دوره‌های مختلف و ارتباط موثر و مفید صنعت و دانشگاه، از مرکز فنی و حرفه ای شماره 3 بازدید کردند.
معاون مرکز آموزش فنی و حرفه ای شماره 3 بوشهراظهار داشت: بازدید از مراکز مهارت فنی وحرفه ای به دانشجویان کمک زیادی می‌کند تا بتوانند با تلفیق کار عملی درکنار آموزش‌های تئوری جایگاه مناسب خود را در بازار کار بیابند.
حسین زارعی با اشاره به اهداف طرح بازدید همگانی افزود : فراگیر کردن هر چه بیشتر آموزش‌های مهارتی در جامعه و نهادینه کردن فرهنگ مهارت آموزی از دیگر اهداف اجرای این طرح است و چون تجهیزات و کارگاه‌های مراکز آموزش فنی و حرفه ای ظرفیت بالایی دارد افراد می‌توانند طی بازدید از این مراکز با این توانمندی‌ها آشنا شوند.
انتهای پیام/