لرستان| ۷ ماه حقوق معوق کارگران شهرداری بروجرد پرداخت شد

رحیم جافری در گفت‌وگو با خبرنگار تسنیم در بروجرد اظهار داشت: نیروی انسانی یکی از سرمایه‌های اصلی در مدیریت شهرداری است که باید حضور آنان دیده شود، مطالبات انباشته‌ شده از سال‌های گذشته، عدم برنامه‌ریزی دقیق برای پرداخت و کاهش انگیزه کارکنان باعث شده تا بی‌نظمی و انسجام لازم در مدیریت شهری وجود نداشته باشد.

وی با بیان اینکه یکی از عمده برنامه‌هایی که با هماهنگی مدیران محلی، شهرستانی و هم‌چنین اعضای شورای شهر داریم بحث پرداخت مطالبات کارکنان است، افزود: اگر بخواهیم با روش‌های نوین امروزی شهرداری را اداره کنیم شاید بالغ بر6-5 برابر نیروی مازاد در شهرداری داریم از طرفی غیر از مازادبودن نیروها تخصص مرتبط با وظایف‌شان ندارند که این خود یک معضل است.

شهردار بروجرد ضمن اشاره به شروع اصلاح ساختار شهرداری عنوان کرد: پرداخت مطالبات کارکنان برایمان اهمیت زیادی داشت به‌همین دلیل سعی کردیم هفت ماه حقوق و مزایا را پرداخت کنیم و از طرف دیگر مسئله کارکنانی است که به سن بازنشستگی رسیده‌اند، سوابق دارند و پیگیر امور بیمه‌ای خود هستند.

وی بیان کرد: شهرداری 6-5 میلیارد تومان به تأمین اجتماعی بدهی داشت که با پیگیری‌های به‌عمل آمده مدیرکل تأمین اجتماعی لرستان با ما تعامل کرده و بحث جریمه را مورد بخشودگی قرار داد.

جافری با بیان اینکه مأموریت شهرداری فقط پرداخت حقوق کارکنان نیست و در مقابل عوارضی که مردم شهرمان پرداخت می‌کنند بایستی خدماتی هم ارائه شود، گفت: زیرساخت‌های شهر و زیباسازی باید توسعه یابد و بازسازی و نوسازی شهر نیز انجام شود، در غیر این صورت اگر عوارض پرداخت شود اما در مقابل کاری صورت نپذیرد حق‌الناس را رعایت نکرده‌ایم.

شهردار بروجرد با اشاره به ایجاد انضباط مالی در شهرداری، کاهش شب‌کاری‌ها و اضافه‌کاری‌های غیرضروری خاطرنشان کرد: ما برنامه‌مان این است که حقوق معوقه نداشته باشیم، مطالباتمان را که از شهروندان دریافت کنیم، حقوق واقعی پرسنل به‌روز باشد و مرتب نسبت به برون‌سپاری و کاهش هزینه‌های جاری اقدام کنیم، اگر این‌گونه نباشیم زیباسازی در سطح شهر اجرا نمی‌شود.

جافری با تأکید بر اینکه انضباط اداری باید در شهرداری بروجرد رعایت شود، اظهار داشت: لازمه این کار این است که همکاران به‌موقع در محل کار خود حضور داشته باشند و تمام‌قد در خدمت مردم و پاسخگوی مراجعین خود باشند، متأسفانه برخی از همکاران در شهرداری و سازمان‌های مختلف وابسته ساعت 9 صبح سرکار آمده و 12 ظهر محل کار را ترک می‌کنند، این امر باعث شده تا حقوق شهروندی نادیده گرفته شود.

انتهای پیام/ ز