کرمانشاه| طرح یارانه دستمزد زمینه فرصت شغلی برای فارغ التحصیلان دانشگاهی است
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه با اشاره به اینکه بیش از ۲هزار نفر سهم استان کرمانشاه از طرح یارانه دستمزد است گفت: طرح یارانه دستمزد زمینه فرصت شغلی برای فارغ التحصیلان دانشگاهی است.
حسن عزیزی در گفتوگو با خبرنگار تسنیم در کرمانشاه، با اشاره به اینکه یارانه دستمزد یکی از طرحهای دولت در راستای سیاستهای رونق بازار کار است که در استان کرمانشاه به مرحله اجرا درآمده است عنوان کرد: طول دوره پرداخت یارانه دستمزد به ازای هر نیروی کار شغل اولی با تایید دستگاه هماهنگکننده تا سقف 12 ماه است و میزان یارانه دستمزد، معادل 30 درصد حداقل دستمزد مصوب شورای عالی کار است.
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه هدف از اجرای طرح یارانه دستمزد کاهش هزینههای بکارگیری نیروی کار برای کارفرما به منظور پایداری تولید و اشتغال دانست و بیان کرد: افزایش فرصت اشتغال برای فارغالتحصیلان دانشگاهی در بازار کار، ارتقای سطح سرمایه انسانی کارگاههای فعال بخش خصوصی و تعاونی در مناطق کم برخوردار از دیگر اهداف اجرای طرح یارانه دستمزد است.
وی با اشاره به اینکه مسأله اصلی کشور، اشتغال جوانان و طیف سنی زیر 35 سال است عنوان کرد: سهم استان کرمانشاه از طرح یارانه دستمزد 2027 نفر است که در شهرستان کرمانشاه 1098 نفر یعنی بیش از 50 درصد از سهمیه ابلاغی به استان را شامل شده است.
عزیزی با اشاره به اینکه جذب سریع جویندگان کار واجد شرایط در بنگاههای اقتصادی به منظور بهره مندی کارفرمایان از طرح یارانه دستمزد باید محقق شود: به منظور افزایش قابلیت جذب و اشتغال فارغ التحصیلان از طریق انتقال مهارت و تجربه در محیط کار برای ورود به بازار کار و فراهم ساختن زمینه انتقال دانش از دانش آموخته به بنگاه اقتصادی نیز دولت در قالب طرح کارورزی بر اساس موضوع بند الف تبصره 18 قانون بودجه سال 98 تعداد 3850 فرصت شغلی برای استان کرمانشاه پیش بینی شده است.
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه سهم شهرستان کرمانشاه در طرح کارورزی دانش آموختگان دانشگاهی در سال 98 را 1241 نفر عنوان کرد و گفت: انتظار می رود در فرصت باقیمانده تا پایان سال با اطلاع رسانی دستگاههای اجرایی و متولی ایجاد اشتغال این مهم تحقق یابد.
وی بیان کرد: احراز عدم اشتغال به کار نیروی کار شغل اولی یا اثبات صوری بودن اشتغال به کار وی در کارگاه براساس گزارش بازرس تامین اجتماعی یا بازرس کار، احراز بطلان، فسخ یا خاتمه قرارداد کار شغل اولی در مراجع ذیصلاح و احراز کاهش تعداد شاغلان کارگاه نسبت به استخدام نیروی کار شغل اولی (به استثنای بازنشستگی، فوت و ازکارافتادگی) را از جمله موارد قطع پرداخت یارانه دستمزد است.
انتهای پیام/ن