تحقق «اهداف کلان فرهنگی» نیازمند اصلاح ساختار و وضع فرهنگی موجود است
اقامه و تحقق اهداف کلان و حاکم ساختن رویکردی فرهنگی مبتنی بر فرهنگ و ارزشهای اسلامی ایرانی با مدیریت وضعیت موجود امکانپذیر نیست.
به گزارش خبرگزاری تسنیم، ناصر امینزاده مدیر فرهنگی هنری منطقه 7 و رئیس فرهنگسرای اندیشه در یادداشتی به غفلت دستگاههای فرهنگی در مواجهه با مسائل و پیچیدگیهای این حوزه اشاره کرد.
در این یادداشت میخوانیم:
فلسفه وجودی دستگاههای فرهنگی که شکلدهنده نظام فرهنگی کشورند، تعیین و تبیین فرهنگ مورد انتظار و قابل دسترسی با فرهنگ هدف و براساس فرهنگ آرمانی است. انجام چنین وظیفه و مأموریتی خطیر که باید هویتساز و شکلدهنده به ذهن و رفتار عمومی جامعه و کارکردهای اقتصادی، سیاسی و اجتماعی باشد، مستلزم آن خواهد بود که اولاً مجموعه دستگاههای فرهنگی در قالب نظام فرهنگی کشور، به گونهای منسجم و همجهت مهندسی و ساماندهی شوند. ثانیاً مدیران آنها با پشتوانه دانش و مهارتهای خاص مدیریتی، عهدهدار تحقق اهداف سازمانی و اهداف فرهنگی کشور شوند.
همان اندازه که مقوله فرهنگ از پیچیدگی، حساسیت و ظرافت زیادتری نسبت به مقولات اقتصادی، سیاسی و اجتماعی برخوردار است، مدیریت دستگاههای فرهنگی نیز از پیچیدگی و حساسیت بیشتری برخوردار بوده و به دانش و مهارت و هوشمندی برتری نیازمند است، لذا اقامه و تحقق اهداف کلان و حاکم ساختن رویکردی فرهنگی مبتنی بر فرهنگ و ارزشهای اسلامی ایرانی با مدیریت وضعیت موجود امکانپذیر نیست.
برهمین اساس، رهبر فرزانه انقلاب اسلامی در پی تحول، اصلاح و انقلاب در ساختار و وضع فرهنگی موجود بوده تا امکان حاکم شدن فرهنگ مترقی و اصیل اسلام ناب بر همه شئون زندگی فردی و اجتماعی فراهم شود. امید است به این مهم که مورد غفلت بوده و هست بیش از پیش توجه و عنایت شده و مدیران دستگاههای فرهنگی کشور با پشتوانه غنی فرهنگ اسلامی و آشنایی و تسلط بر نظریههای فرهنگی امامین انقلاب اسلامی و نیز بهرهبرداری شایسته و هوشمندانه از منابع و امکانات مادی و معنوی فراوان و کمنظیری که نظام مقدس جمهوری اسلامی تامین کرده، با سیاستگذاری و ریلگذاری صحیح و با دستکشیدن از کارهای کلیشهای و ویترینی و نیز کیفیتبخشی و عمقدادن به فعالیتهای فرهنگی، قصور و تقصیرات، کمکاری و بدعملی گذشته را جبران کرده و به فضل الهی به توفیقات فزونتری دست یافته و در این جنگ شناختی گسترده فاتح و پیروز شوند.
انتهایپیام/