جامعه به احتمال زیاد در آینده درگیر نرخ بیکاری نباشد

به گزارش خبرگزاری تسنیم از اراک، محمد چکشیان پیش از ظهر امروز در نشست با هیات اجرایی مجموعه‌های فرهنگی ورزشی کارگران استان مرکزی اظهار داشت: مسئله اشتغال پذیری یکی از چالش‌های جدی جامعه است و به عبارتی امروز مسئله اشتغال از فرصت‌های شغلی عادی عبور کرده است، یکی از علت‌های اینکه برخی شرکت‌ها می‌توانند نیرو بگیرند و برخی نمی‌توانند نیز موضوع برند و جایگاه شرکت و پرداختی‌ها است. 

وی افزود: دو ضربه‌ای که مسئله جوانی جمعیت بر نیروی کار جوان وارد می‌کند کاهش تعداد نیروی جوان و بی‌نیازی افراد به کار است، چراکه برخی افراد دارای تک فرزند یا دو فرزند هستند که به دلیل درآمد بالای پدر خانواده؛ امروز احساس نیاز برای هر کاری نمی‌کنند و به عبارتی فرصت شغلی وجود دارد، اما فرد مهارت کاری برای جذب در شغل را ندارد.

معاون امور فرهنگی و اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی ادامه داد: عوامل مؤثر بر مسئله‌های حوزه اشتغال پذیری و فرهنگ کار شامل تن به کار دادن افراد، مهارت داشتن، درآمد، هزینه‌ها و تورم است، اکنون در اشتغال‌پذیری در کار دچار مشکل هستیم و به عنوان پیچیده‌ترین موضوعات محسوب می‌شود.

چکشیان عنوان کرد: جامعه  در آینده به احتمال زیاد درگیر نرخ بیکاری نباشد بلکه بیشتر درگیر اشتغال پذیری، شان شغل، درآمد شغل نسبت تلاش و درآمد باشد. بنابراین موضوعاتی که بر آینده مشاغل، آینده کار، تحول دیجیتال که بر نیروی کار اثر دارد باید مورد بررسی قرار گیرد.

وی تصریح کرد: وزارتخانه از دو سال گذشته کار نهضت ملی ارتقای فرهنگ را آغاز کرده  و مسئله فرهنگ را به لحاظ علمی، نظری، فرهنگ‌سازی و گفتمان سازی عمومی به عنوان یکی از موضوعات مهم کشور مورد توجه قرار داده است که در این راستا با بسیاری از نخبگان کشور جلساتی برگزار شده و رفع این چالش باید در اولویت قرارگیرد در غیر این صورت کارخانجات و شرکت‌ها در آینده با بحران نیرو کار مواجه خواهند شد.

انتهای پیام/711/