آموزش‌های مهارتی مازندران متناسب با نیاز روز استان است/ ایجاد ۵۰ ردیف پست سازمانی در فنی و حرفه ای استان

به گزارش خبرگزاری تسنیم از بابل به نقل از روابط عمومی آموزش فنی و حرفه ای مازندران، رضا گرزین در جلسه شورای آموزشی اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای مازندران در مرکز آموزش فنی و حرفه ای  امیرکلا اظهار داشت: با برگزاری این جلسات می‌توان اطلاعات سازمانی خود را رصد کرد و دانش سازمانی را ارتقا داد و همه  افرادی که در سازمان فعالیت می‌کنند باید اثر بخشی خود در اهداف سازمانی تلاش کنند.

وی با اشاره به اهمیت برگزاری جلسات مهارت و کارآفرینی در مراکز آموزش فنی و حرفه ای به لزوم نیاز سنجی آموزشی در شهرستان‌ها به منظور ارائه درست و براساس اولویت آموزش‌های مهارتی در بخش‌های مختلف صنایع، اصناف، سیار تاکید کرد.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای مازندران, اشتغال را یک مسئله امنیتی دانست و با تاکید بر اینکه آموزش‌های مهارتی باید بر اساس نیاز بازار و ظرفیت‌های اقتصادی شهرستان باشد, افزود: باید رهگیری اشتغال در مراکز به صورت جدی‌تری صورت پذیرد تا نسبت به آموزش‌های صورت گرفته برنامه‌ریزی و یا در صورت عدم موفقیت تجدید نظر کرد.

وی از ایجاد 50 ردیف پست سازمانی در مازندران خبر داد و گفت: با تلاش‌های صورت گرفته در ادراه کل آموزش فنی و حرفه ای مازندران و تعاملات مناسب با سازمان آموزش فنی و حرفه ای  به منظور تبدیل وضعیت مربیان حق التدریس موفق به دریافت 50 ردیف پست سازمانی در استان مازندران شدیم  و به زودی مربیان تبدیل وضعیت خواهند شد.

انتهای پیام