هوای امروز مشهد "سالم و پاک" است

به گزارش خبرگزاری تسنیم از مشهد مقدس، حمید صالحی اظهار داشت: میانگین کیفیت آلودگی هوا امروز 42 پی.اس.آی است که این میزان نشان می‌دهد هوای مشهد سالم و پاک است.

وی با بیان این که شاخص هوا بین 51 تا 100 پی.اس.آی نشان دهنده هوای سالم است تصریح کرد: در ایستگاه‌‎های لشگر با 80 پی.اس.آی، صدف با 67، خیام‌جنوبی با 65، خیام‌شمالی با 61، تقی‌آباد با 55 و الهیه با 51 پی.اس.آی شاخص کیفیت هوا کمتر از 100 پی.اس.آی است.

صالحی بیان کرد: هوای امروز مشهد پاک است و ایستگاهی شاخص بیشتر از 100 پی.اس.آی ندارد و ایستگاه‌های سرافرازان و ویلا با 38 پی.اس.آی، مفتح با 34، امامیه با 34، حرم‌مطهر با 32، کریمی با 29، سجاد با 26، سمزقند با 19، خاقانی با 18، آوینی با 14 پی.اس.آی شاخص کمتر از 50 پی.اس.آی و هوایی پاک دارند.

مدیران شهری برای موفقیت باید قابلیت‌های مردمی را به استخدام دربیاورند

محمدتقی امان‌پور ظهر امروز در چهاردهمین نشست به «صرف یک تجربه» که در فرهنگسرای ترافیک برگزار شد، اظهار داشت: مدیران شهری برای یک مدیریت موفق باید قابلیت‌های مردمی را به استخدام دربیاورند و در این راستا، به تولید علم، دانش و فرآیند بپردازند.

وی با اشاره به فعالیت‌های شورای اجتماعی محلات و فرهنگسرا‌ها بیان کرد: ‌برای استفاده از قابلیت‌های مردمی، ابزارهایی مانند فرهنگسراها و شورای اجتماعی محلات شکل گرفته که متاسفانه جنب‌و‌جوشی در آن‌ها دیده نمی‌شود و نیاز به تقویت دارند.

امان‌پور ادامه داد: شورای اجتماعی محلات و دیگر ابزارهای این چنینی باید نقش مردم را در ساختار خود افزایش دهند و با کمک مردم همان محل به حل مشکلات بپردازند.

مشاور و نماینده ویژه وزیر نفت در صادرات کالا و خدمات فنی و مهندسی تاکید کرد: در این راستا لازم است که مدیریت شهری از حالت تصدی‌گرایانه خویش خارج شود و بیشتر به سوی متولی‌گری گام بردارد.

وی افزود: متولی‌گری مدیریت شهری را می‌توان نوعی رویکرد جدید در ساختارهای حاکمیتی دانست که توسعه پایدار را به همراه می‌آورد.

وی اعمال حاکمیت و متولی‌گری در مدیریت شهری را نیازمند تولید و کسب دانش دانست و گفت: برای اعمال حاکمیت و متولی‌گری در مدیریت شهری باید به سوی کسب دانش رفت. دانش ارتباط با مردم، تعامل سازنده و گفتگوی فعال می‌تواند در این راستا مورد توجه قرار بگیرد.

مشاور و نماینده ویژه وزیر نفت در صادرات کالا و خدمات فنی و مهندسی، با اشاره به رویکرد جهادی در مدیریت شهری نیز بیان کرد: با توجه به نقش فعال مردم در مدیریت شهری، باید ساختارهای مردمی را به وجود آوریم که این مهم، جز با مدیریت خالصانه و جهادی حاصل نمی‌شود.

امان‌پور در زمینه سازمان‌های مردم‌نهاد نیز اظهار کرد: متاسفانه شاهد برخی نگاه‌های منفی به سازمان‌های مردم‌نهاد هستیم؛ در حالی‌که سازمان‌های مردم‌نهاد را اگر با مدیریت جهادی اداره کنیم، می‌توانیم مردم را برای حل معضلات شهری بسیج کنیم.

وی طراحی مدل توسعه پایدار شهری را نیازمند شکل‌گیری نظام پژوهش دانست و تاکید کرد: برای طراحی مدل توسعه پایدار شهری، باید نظام پژوهش‌محوری برای این امر شکل‌ دهیم که در این راستا، می‌توان از سازمان‌های مردم نهاد مدد گرفت.

مشاور و نماینده ویژه وزیر نفت در صادرات کالا و خدمات فنی و مهندسی، مساجد را یکی از فرصت‌های مطلوب برای توسعه مشهد دانست و گفت: مدیریت شهری مشهد اگر می‌خواهد که این شهر را به بزرگترین کلان‌شهر مذهبی جهان اسلام تبدیل کند، باید به ظرفیت مساجد توجه ویژه‌ای نشان دهد.

امان‌پور بیان کرد: در این راستا باید جانمایی مساجد در شهر براساس نیازهای مردم صورت گیرد و چینش درستی برای این امر در نظر گرفته شود. در چنین شرایطی است که می‌توان به تعامل میان مردم و مساجد برای مدیریت هر‌چه بهتر شهر امیدوار بود.

آغاز فراخوان دریافت پیشنهادهای استقبال از بهار 96 مشهد

اسماعیل سقاب اصفهانی گفت: طبق هماهنگی ستاد استقبال از بهار، کمیته‌ها و کمیسیون‌های بررسی‌کننده پیشنهادات شهرداری مشهد، پیشنهاداتی را با موضوع استقبال از بهار 96 در دستور کار قرار می‌دهند و آن را ثبت می‌کنند.

وی عنوان کرد: سپس کمیته‌های خدمات شهری، ترافیک، فرهنگی و فنی و عمران پیشنهادات برتر را انتخاب و گروه بهبود روشهای شهرداری مشهد، نیز بررسی اولیه از آنها را انجام می‌دهد.

سقاب اصفهانی در ادامه بیان کرد: بررسی و تصویب نهایی آن در این 4 کمیته انجام می‌شود و پس از تایید به پیشنهادات اجرایی امتیاز تعلق می‌گیرد.

مدیر بهبود روش‌ها، تشکیلات و آموزش شهرداری مشهد خاطرنشان کرد: پس از آن ما به صورت دوره‌ای، لیست پیشنهادات مصوب را به استقبال از بهار ارائه می‌دهیم.

وی اضافه کرد: سپس از بین این مصوبات برترین‌ها انتخاب می‌شوند و در همایش اختتامیه از آنان تجلیل می‌شود.همچنین گواهینامه پیشنهاد مصوب و امتیاز به برترین‌ها داده می‌شود. به گفته وی، همچنین ستاد استقبال از بهار نیز از پیشنهادات برتر با تقدیرهای نقدی و غیرنقدی تجلیل می‌کند.

مدیر بهبود روشها، تشکیلات و آموزش شهرداری مشهد خاطرنشان کرد: این فراخوان از 15 بهمن آغاز و تا 15 اسفندماه جاری ادامه دارد که پرسنل شهرداری می‌توانند پیشنهادات خود را به آدرس suggestion.mashhad.ir ارسال کنند.

انتهای پیام/