خنده لطیفهای "لاریجانی" برای "مردان" گریه خانوادگی داشت
معاون سابق شورای فرهنگی اجتماعی زنان و خانواده با گلایه از عملکرد نمایندگان مجلس از جمله رئیس مجلس و زنان نماینده نسبت به کاهش ۱۱روزه مرخصی مردان در زمان تولد فرزند انتقاد کرد و گفت: در کشورهای دیگر سه ماه مرخصی میدهند و حتی حمایت مالی هم میکنند.
به گزارش خبرنگار سلامت خبرگزاری تسنیم، حدود دو ماه قبل؛ مصوبهای در مجلس به تصویب رسید که بهزعم کارشناسان امر، بسیار حیرتآور و تأسفبار بود، ولی متأسفانه با مصادف شدن ایام نوروز و همچنین در ادامه آن نزدیک شدن به انتخابات، گرد فراموشی و بیاهمیتی به این مصوبه عجیب پاشیده شد؛ و آن مصوبه چیزی نبود جز کاهش مرخصی برای مردان در زمان تولد فرزندانشان، بهطوری که بهگفته فرشته روحافزا ــ معاون سابق شورای فرهنگی اجتماعی زنان و خانواده قرار بود مرخصی مردان در زمان تولد فرزند دو هفته تعیین شود ولی در اقدامی غیرکارشناسی به سه روز کاهش یافت!
مرخصی تشویقی مردان در زمان تولد فرزند 11 روز کاهش یافت
در این راستا نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه علنی (چهارشنبه 11 اسفند 95) در جریان بررسی مواد ارجاعی برنامه ششم توسعه از سوی شورای نگهبان، از مجموع 200 نماینده حاضر، با 113 رأی موافق، 48 رأی مخالف و 3 رأی ممتنع بند (ب) ماده 118 این لایحه را تصویب کردند.
طبق بند (ب) ماده 118 لایحه برنامه ششم توسعه، از تاریخ لازمالاجرا شدن قانون برنامه ششم، کلیه مردان شاغل در قوای 3گانه، بخشهای دولتی و عمومی غیردولتی که صاحب فرزند میشوند از 3 روز مرخصی تشویقی برخوردار میگردند.
طبق برنامه پنجم توسعه که هماکنون نیز در حال اجراست، مرخصی تشویقی برای مردانی که صاحب فرزند میشوند 14 روز بوده که طبق قانون برنامه ششم به 3 روز کاهش یافت.
در این رابطه فرشته روحافزا ــ معاون سابق شورای فرهنگی اجتماعی زنان و خانواده با انتقاد از عملکرد نمایندگان مجلس، علی الخصوص زنان نماینده و همچنین رئیس مجلس که مرخصی مردان در زمان تولد فرزندشان را بهلطیفه گرفته بود و در صحن مجلس میخندید، به تسنیم اظهار داشت: واقعاً تأسفبار است که مرخصی مردان در ایامی که باید حتماً کنار همسر و فرزندشان باشد اینگونه کاهش یافته است، در حالی که باید مرخصی مردان در زمان تولد فرزندشان دو هفته باشد زیرا در برخی کشورها حتی سه ماه مرخصی میدهند ولی در مجلس کشورمان به سه روز کاهش میدهند.
وی ادامه داد: واقعاً وقتی فرزندی به دنیا میآید در ایران هیچ حمایتی از مادر و فرزند و پدر خانواده از نظر حمایتهای روحی و روانی نمیشود و حمایت مالی نیز پیشکش؛ درحالی که در کشورهای دیگر از نظر تغذیهای و پوشاک فرزند تازهمتولدشده حمایتهای ویژهای صورت میپذیرد و حتی درباره تغذیه شخص مادر که باید به فرزندش شیر دهد حمایت تغذیهای صورت میپذیرد که در کشور ما هیچکدام از این حمایتها نیست و حال تنها حمایت معنوی را که همان مرخصی مردان نیز بود بهشدت کاهش دادند.
روحافزا با گلایه از خندههای رئیس مجلس که عنوان "مرخصی زایمان مردان" را بهلطیفه گرفته بود و صحن مجلس را به فضای جوک و خنده تبدیل کرده بود، عنوان کرد: البته بنده نیز با این عنوان مخالفم و باید عنوان آن به مرخصی مردان در زمان تولد فرزند تغییر کند، ولی واقعاً این سؤال را باید از نمایندگان مجلس علی الخصوص زنان نماینده پرسید که چرا در زمان تصویب برای کاهش مرخصی مردان که فواید آن برای زنان است، واکنشی نشان ندادند و دنبال لایحه خشونت هستند.
معاون سابق شورای فرهنگی اجتماعی زنان و خانواده ادامه داد: امروز دیگر یک زن که فرزندی به دنیا میآورد نمیتواند بهمانند گذشته از حمایتهای مادر خود یا مادر شوهر یا خواهران و اقوام دیگر فامیل برخوردار شود و یا حداقل بسیار کمتر میتواند از این حمایتها برخوردار شود و حتی اگر هم چنین حمایتهایی باشد هیچکدام جای حضور همسرش را پر نمیکند تا مورد حمایت روحی و روانی قرار گیرد و جای تعجب است که نمایندگان مجلس سه روز مرخصی در چنین شرایطی برای مردان لحاظ کردند چون اگر این سه روز هم نباشد مردم خودشان در زمان تولد فرزندشان میتوانند بهصورت مستقل مرخصی بگیرند.
روحافزا تصریح کرد: جای سؤال است کجای چنین مصوباتی در مجلس، نشان از پیگیری و پشتیبانی از سیاستهای جمعیتی رهبر معظم انقلاب است، و عاجزانه از شورای نگهبان تقاضا داریم این مصوبه را رد کند، زیرا نهتنها هیچ حمایت روحی از خانوادهها نمیشود بلکه روزهای پراسترسی برای خانوادههای ایرانی پیشبینی میشود زیرا وقتی این مصوبه رسمی شود کارفرمایان مجبور هستند به قانون عمل کنند و پدر یک خانواده در زمان تولد فرزندش مشکلات عدیدهای برای حضور همزمان در خانه و محل کار پیدا خواهد کرد که این مسئله تأثیر بسیار منفی بر مادر و نوزاد خواهد داشت.
این استاد دانشگاه خاطرنشان کرد: اگر این نقد را وارد میکنند که این تعداد مرخصی باعث میشود افراد بر سر کار حاضر نشوند و مشکلاتی در امور ادارات و... ایجاد میشود؛ باید پرسید چطور این تعداد تعطیلی در کشور وجود دارد، ولی نباید از خانواده حمایت روحی و معنوی کرد، و وقتی دولتها حمایتهای مادی از خانوادهها نمیکنند، این تعداد مرخصی تنها حمایت اندک از خانوادهها بود.
انتهای پیام/*