اتهام‌زنی‌ و عدم شفافیت چالش مستمر شورای شهر همدان

به گزارش خبرگزاری تسنیم از همدان، ظهر امروز صحن علنی شورای شهر همدان با حضور اعضای شورای شهر، شهردار و معاونین وی تشکیل جلسه داد تا پیرامون موضوع تحقیق و تفحص از شهرداری به گفت‌وگو بپردازند.

 شهرداری پاسخ نامه های شورا را نمی‌دهد

 رئیس شورای شهر همدان در این جلسه با بیان اینکه به کارگیری تعدادی از پرسنل بدون ضوابط، اقدام برای گرفتن مجوز از سوی استانداری پس از اعلام اعتراض شورا به این موضوع و  همچنین مباحث مالی موجود در سازمان سیما، منظر و فضای سبز شهری شهرداری سبب شد تا ما این موضوع را بررسی کنیم.

وی با ابراز گلایه مندی از عدم دریافت پاسخ از شهرداری گفت: ادامه یافتن این موضوع به دلیل عدم پاسخ شهردار به نامه‎های شورا و یا قانع کننده نبودن پاسخ های شهرداری به سوالات اعضای شورای شهر است که سبب شده امروز به صحن شورا فراخوانده شوند.

 بادامی نجات نیز عنوان کرد: درخواست بررسی و تحقیق و تفحص از شهرداری همدان و معاونت خدمات شهری این نهاد با امضای 11 نفر از اعضا تصویب شد  تا پس از بررسی گزارشی مناسبی از فعالیت های معاونت خدمات شهری درباره مباحث ذکر شده تهیه شود.

 وی ابراز کرد: بر اساس همین موضوعات جلسه ای در کمیسیون نظارت برگزار شده و مسئولان شهرداری با حضور در این جلسات درباره موضوعات مطرح شده پاسخ دادند که به موجب آن لیستی از تعداد کارکنان شهرداری تهیه شد.

هیچ یک از این نیروها به شخص خاصی وابستگی ندارند

 عباس صوفی نیز درباره این موضوع اظهار داشت: موضوع به کارگیری نیروی انسانی در شهرداری به دو بخش تقسیم می‌شود یعنی دسته نخست از این نیروها، افرادی هستند که از 8 سال پیش براساس اختیاراتی که ماده 48 قانون به شورای سازمان داده بود در سازمان سیما و منظر کار می‌کنند.

وی با بیان اینکه هیچ یک از این نیروها به شخص خاصی وابستگی ندارند و همگی در حوزه کاری خود متخصص هستند، افزود: از آنجایی که همان 8 سال پیش استانداری مجوز استخدام این افراد را به شهرداری نداد، قرارداد این افراد سال به سال و در قالب قرار داد مشاوره‌ای تمدید شده است.

شهردار همدان با تاکید بر اینکه در جذب این افراد هیچ گونه رانتی در کار نبوده و این پرسنل از بهترین نیروهای شهرداری به حساب می‌آیند، گفت: این افراد از 8 سال پیش در شهرداری به کار گرفته شده و از نیروهای موثر ما هستند هرچند اعلام می‌کنیم امروز نیز اگر شورا دستور بدهد مانعی برای فسخ قرارداد با آنها نداریم.

 وی با تاکید بر اینکه جذب این افراد در زمان مدیریت بنده رخ نداده است، افزود: ما قرار نداریم چیزی را از اعضای شورای شهر پنهان کنیم به همین دلیل اگر یک نفر از بستگان بنده را در شهرداری پیدا کردید، من همینجا در صحن علنی از همه مردم عذرخواهی می‌کنم اما اینکه چرا این موضوع  حالا و اینگونه بحث می‌شود موضوع دیگری است.

صوفی با تاکید بر اینکه در حوزه خدمات شهری نیز کار به صورت حجمی انجام شده و نیروها توسط پیمانکار به کار گرفته می‌شوند، اظهار داشت: تحقیق و تفحص زمانی رخ می‌دهد که فسادی در مکانی شکل گرفته باشد امااینکه بخواهیم وضعیت چند نفر را در یک مجموعه بررسی کنیم جدا از موضوع تحقیق و تفحص است.

جابجایی نیروها در شهرداری به دلیل حجم کاری که وجود دارد یک امر طبیعی است

 وی تصریح کرد: نیروهایی که در خدمات شهری به کار گرفته شدند نیروهای پیمانکار هستند یعنی ما نه به آنها حقوق می‌دهیم و نه با آنها قرارداد می‌بندیم بلکه طرف آنها شخص پیمانکار است.

 شهردار همدان ابراز کرد: مثلاً مجموعه فضای سبز استانداری توسط ماموران شهرداری مراقبت می شود موضوعی که از زمان مرحوم بهنامجو تا به امروز ادامه یافته است به همین دلیل است که می‌گوییم در بحث خدمات شهری از نیروهای پیمانکاری استفاده می‌شود.

وی با تاکید بر اینکه ما خارج از مجوز استانداری یک نفر نیرو در شهرداری به کار نگرفته‌ایم، ابراز کرد: هیچ گونه رانتی در این بین نبوده است کما اینکه این اتفاق در زمان مدیریت بنده نیز رخ نداده است.

صوفی درباره استفاده از نیروهای شهرداری در دیگر مسئولیت‌ها نیز بیان کرد: اگر موضوع بارندگی‌های ابتدای سال را بررسی کنید می‌بینید که ما برای شرایط پیش آمده و مدیریت آن مجبور شدیم از نیروهای قسمت‌های مختلف استفاده کنیم بنابراین جابجایی نیروها در شهرداری به دلیل حجم کاری که وجود دارد یک امر طبیعی است.

نمی‌توان از نیروهای پیمانکاری در دیگر بخش‌های اداری استفاده کرد

هنگام ارائه این پاسخ از سوی شهردار، گردان رئیس شورای شهر خطاب به عسگریان رئیس کمیسیون نظارت اظهار داشت: شما باید در این باره جواب دهید، این تحلیل‌هایی که شهردار ارائه کردند در گزارش شما نیامده است در حالی که اگر این موضوعات بررسی می‌شد دیگر نیازی نبود این جلسه شکل بگیرد.

 عسگریان رئیس کمیسیون نظارت شورا نیز در پاسخ به گردان عنوان کرد: این نکته ای که آقای شهردار بیان می‌کند تمام موضوع نیست بلکه منظور ما این بود که می‌گوییم که از نیروهای پیمانکاری نمی‌شود در دیگر بخش‌های اداری استفاده کرد.

 وی بیان کرد: ما در بررسی‌های خود پذیرفتیم که مثلا فرد بیسیم‌چی به دلیل استفاده از امکانات شهرداری در مکان مستقر بماند اما دیگر نمی‌توانیم استقرار حسابدار، ناظر و دیگر افراد را که قرار است با این مجموعه کار کنند، بپذیریم.

 رئیس کمیسیون نظارت شورای شهر درباره افرادی که به صورت قرار داد مشاوره‌ای در سازمان سیما و منظر فعال هستند نیز عنوان کرد: این افراد همان گونه که همه شما می‌دانید نمی توانند به صورت قرارداد مشاوره‌ای در سازمان سیما و منظر فعالیت کنند .

عسگریان با تاکید بر اینکه ما موارد ذکر شده را به معاون شهردار اطلاع دادیم و قرار شد او نیز مباحث را پیگیری کند، ابراز کرد: 62 نفر سرکارگر در مجموعه خدمات شهری فعال هستند که ما به شهردار پیشنهاد کردیم این افراد را در قالب یک گروه پیمانکاری به کار گرفته و وظیفه نظارت بر امور را به آنها واگذار کند.

جواد گیاه شناس نیز بیان کرد: علاوه بر موارد ذکر شده موضوع نیرو، به کارگیری آنها و پرداخت مزایا و حقوق آنها توسط پیمانکار نیز مطرح است.

 وی با بیان اینکه من با چند تن از این افراد صحبت کردم و گفتند که پیمانکار ماهی یک میلیون تومان به آنها حقوق می‌دهد ابراز کرد: نکته دومی که باید به آن اشاره کنم مربوط به مناقصه اخیر شهرداری است که طبق نامه اداره کار به تاریخ  9 خرداد ماه امسال گفته شده یکی از شرکت‌ها فاقد صلاحیت لازم از سوی اداره کار است.

 رئیس مرکز مطالعات شورای شهر همدان عنوان کرد: با وجود این که سازمان بازرسی در مناقصه یکی از مناطق دخالت کرده و آن را لغو کرده است باز هم گویا خدمات شهری با این شرکت قراردادی را منعقد کرده است.

وی مطرح کرد: لازم است شهرداری همدان برای کارها و پروژه‌های خود از ظرفیت شرکت‌های بومی در همدان استفاده کند و دلیلی ندارد که کارهای خود را به یک شرکت غیر بومی بسپارد.

شهردار نیز در پاسخ به اظهارات گیاه شناس تصریح کرد: شهرداری همدان برای اولین بار خدماتی را که به کارمندان ارائه می‌دهد به کارگران نیز ارائه می‌دهد.

 وی درباره مناقصه رخ داده در شهرداری نیز ابراز کرد: طبق قانون افراد شرکت کننده در این مناقصه باید اطلاعات خود را در سامانه ستاد ثبت نام کرده و پس از این که صلاحیت آنها توسط این سامانه اعلام شد، ما مناقصه را برگزار کنیم.

صوفی تاکید کرد: در یکی از مناطق شهرداری یک شرکت غیر بومی با ارائه مبلغی کمتر توانست مناقصه را برنده شود موضوعی که اگرچه برای ما نیز خوشایند نبود ولی  به دلیل تبعیت از قانون باید آن را بپذیریم.

شهردار همدان گفت: فردی که در مناقصه یکی از مناطق نفر دوم شد مدارک آورده و گفته بود شرکت برنده از اداره کار همدان تاییدیه صلاحیت نگرفته است که این موضوع نیز مورد بررسی ما قرار گرفت و مشکل بررسی شد.

معاون خدمات شهری شهرداری نیز افزود:  نیروها در دو بخش خدمات شهری و فضای سبز شهر فعال هستند که به موجب آن چهار پیمانکار در چهار منطقه با تعداد کارگران مشخص فعالیت می‌کنند.

وی بیان کرد: در بخش فضای سبز به دلیل حجم کاری که وجود دارد و اقتضائات کار قراردادهایی که ما منعقد می‌کنیم حجمی هستند.

هنگام ارائه توضیحات درباره مناقصه شهرداری توسط وحید علی ضمیر، روانبخش عضو شوایی شهر اظهار داشت: من در این جلسه حاضر بودم و دیدم که شما برای اینکه مدیران مناطق از راه برسند و آن پیمانکاری که مدنظر دارید انتخاب شود تعلل کردید.

علی ضمیر در پاسخ به وی گفت: تعللی در کار نبوده است چراکه اول پاکت منطقه چهار باز شد، بعد منطقه  دو بعد بر اساس قرعه منطقه یک و منطقه سه.

 رحیمی‌فر نیز عنوان کرد: سال‌ها در نهاد اجرایی کار کردم و می‌دانم روال کار اینگونه بوده است که از این تعداد پیمانکار شرکت کننده هر کدام تنها در یک منطقه برنده مناقصه شوند بنابراین اگر پیمانکاری در منطقه 2 برنده شود نمی‌تواند در منطقه یک نیز فعالیت کند.

گیاه‌شناس گفت: تمام این حرف‌ها و توضیحات شهرداری برای این بود که یک پیمانکار اصفهانی برنده مناقصه شود.

نمی‌توانید به همه اتهام تبانی بزنید

 رحیمی‌فر در واکنش به اظهارات گیاه‌شناس افزود: ایشان بد سخن می‌گویند به طوری که همه متهم می‌شوند در حالی که اگر ما موضوع را بررسی کنیم متوجه می شویم موضوع به گونه دیگری بوده است در نتیجه اینکه بگویند تلاش برای این بوده که یک فرد خاص برنده شود به معنای زیر سوال بردن عملکرد همه است.

 این عضو شورا تصریح کرد: تا زمانی که  موضوعی برای انسان محرز نشده و سندیت نیافته است نمی‌توان دیگران را متهم به تبانی کند.

 وی درباره ورود سازمان بازرسی و ابطال مناقصه یکی از مناطق شهرداری نیز تصریح کرد: ورود سازمان بازرسی به این گونه موارد تنها به معنا وقوع یک تبانی نیست بلکه گاهی اوقات به دلیل عدم توجه به روند مسیر اجرایی سازمان بازرسی ورود کرده و مناقصه را باطل می‌کند.

 علی ضمیر نیز تصریح کرد: پاکت مناقصه مناطق بر اساس حضور مدیران مناطق باز شد و در نهایت پاکت منطقه یک و سه باقی ماند که به قید قرعه پاکت شان باز و پیمانکار مربوطه مشخص گردید.

برخی پرسنل شهرداری  علیه شهردار تبلیغ می‌کنند

بادامی نجات نیز با گلایه از عدم به کار گیری پرسنل شهرداری در وظایف سازمانیشان تصریح کرد: کارمندان شهرداری فعالیت لازم را ندارند و حتی برخی از آنها با وجود این که از شهرداری حقوق می گیرند علیه شهردار در فضای مجازی فعالیت می کنند.

 وی بیان کرد: من نمی‌دانم چگونه این نیروها در شهرداری توزیع شدند که وقتی می‌پرسیم می‌گویند نیرو کم داریم و وقتی بررسی‌ می‌کنیم، می گویند نیرو مازاد است .

نایب رئیس شورا بیان کرد: باید یک کار تخصصی رخ دهد و فردی که مسئول عدم توزیع نامتوازن نیروها در شهرداری است در این باره پاسخ دهد تا اگر تخلف کرده به مراجع قضایی معرفی شود.

کدام عضو شورا در عزل و نصب‌ها دخالت کرده است؟

عسگریان نیز در واکنش به صحبت‌های بادامی گفت: ما در بودجه اسمی و دیگر موارد وضعیت تک تک پرسنل شهرداری را بررسی کردیم یعنی وقتی می خواستیم نیروها را کم کنیم معاونان شهردار گفتند ما به تک تک این نیروها در شهرداری نیاز داریم.

 وی با تاکید بر این که وقتی یک عضو شورا حق دارد در همه موضوعات اظهار نظر کند و مطالبه‌گری داشته باشد ابراز کرد: مدیران نیز باید بتوانند  توضیحات خود را ارائه داده و از خود دفاع کنند.

مسئول کمیسیون نظارت شورای شهر گفت: باید ببینیم آیا از عوامل شورا  کسی در عزل و نصب‌های رخ داده در شهرداری اعمال نظر کرده است یا خیر و یا اینکه چرا شهردار از نیروهای خدماتی بدون چون و چرا در نواحی استفاده می‌کند.

 وی تصریح کرد: اگرچه من بررسی کرده و نکاتی نیز متوجه شدم اما به دلیل عدم قطعیت موضوع درخواست دارم این موضوع در جلسه آینده صحن علنی شورای شهر مطرح شود.

کاووسی نیز در اعتراض به عدم به کارگیری نیروها درجایگاه خودشان عنوان کرد: 12 نفر ناظر آسفالت توسط شهرداری به کار گرفته شدند که امروز در حوزه خودشان کار نمی‌کنند و همین سبب آسیب رساندن به شهرداری شده است بنابراین تصور می‌کنم باید این 12 نفر در حوزه خودشان به کار گرفته شوند.

اگر بخواهید همین اختیارات محدود را هم از من بگیرید چه کاری می‌توانم انجام دهم

 شهردار در واکنش به صحبت‌های کاووسی اظهار داشت: وقتی این گونه سخن می‌گویید پس دیگر من چه کاره ام؟ اگر بخواهید همین اختیارات محدود را هم از من بگیرید چه کاری می‌توانم انجام دهم.

 در پایان این جلسه مقرر شد طرحی از سوی مرکز پژوهش‌های شورای شهر به شهرداری برای غربالگری و روش های به کارگیری نیروها در مناصب خودشان ارائه شود.

 انتهای پیام/ ت