نرخ بیکاری در آذربایجان‌غربی به ۱۲.۱ درصد رسید
گروه استانها- مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان‌غربی با اشاره به اینکه ویروس کرونا سبب افزیش نرخ بیکاری در استان شده است گفت: نرخ بیکاری در این استان در فصل بهار امسال به ۱۲.۱ درصد رسیده است.
محمدرضا آمیان در گفت‌وگو با خبرنگار تسنیم در ارومیه، با اشاره به اینکه ویروس کرونا موجب افزیش نرخ بیکاری در استان شده است اظهار داشت: نرخ بیکاری در این استان در فصل بهار امسال به 12.1 درصد رسیده است.
وی در ادامه نرخ بیکاری فارغ‌التحصیلان در بازار کار را 18.5 درصد اعلام کرد و افزود: استان آذربایجان غربی 6.5 درصد کمتر از میانگین کشوری است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان غربی در زمینه پرداخت بیمه بیکاری در ایام شیوع بیماری کرونا در استان نیز بیان کرد: افرادی که پس از وضعیت اضطراری ایام شیوع بیماری کرونا، به کار برنگشته‌اند می‌توانند در سامانه جدید آنلاین بیمه بیکاری ثبت نام کرده و در زمره افراد دریافت کننده بیمه بیکاری قرار بگیرند.
وی تصریح کرد: در این ایام 25 هزار نفر در آذربایجان غربی برای دریافت بیمه بیکاری ثبت نام کرده بودند که از این تعداد 18 هزار نفر تایید شدند.
آمیان به راه اندازی سامانه آنلاین ثبت نام بیمه بیکاری در آذربایجان غربی اشاره کرد و گفت: سال‌های گذشته افراد برای ثبت‌نام بیمه بیکاری با مشکل روبه‌رو می‌شدند و این امر مشکلات زیادی را به خاطر حضور در ادارات تعاون، کار و رفاه اجتماعی و بیمه تامین اجتماعی ایجاد می‌کرد و این مشکل در ایام شیوع بیماری کرونا نیز تشدید شده بود که با راه‌اندازی سامانه آنلاین ثبت‌نام برای دریافت مستمری بیمه بیکاری راه‌اندازی شده و همه اقدامات از طریق همین سامانه با همراهی تامین اجتماعی انجام می‌شود.
وی در رابطه با این موضوع که کارفرما باید از چه زمانی کارگر را بیمه کند گفت: طبق قانون کار کارگر از بدو ورود به کارگاه باید بیمه شود و کارفرما نیز موظف است مقدمات انجام بیمه کارگر را قبل از هر چیز دیگری انجام دهد.
آمیان تصریح کرد: به هیچ عنوان کارفرما نمی‌تواند بازه زمانی را در این رابطه تعیین کند تا کارگر چندین ماه به صورت آزمایشی مشغول به کار شده و پس از آن بیمه شود بلکه همان‌طور که گفته شد براساس قانون کار، کارفرما موظف است پس از ورود کارگر به کارگاه وی را بیمه کند اما متاسفانه اشتباهات فاحشی در فضای کاری کشور وجود دارد که کارفرما به خود چنین اجازه‌ای را می‌دهد و به راحتی از کارگر سوءاستفاده می‌کند.
انتهای پیام/7548/ح
