جزئیات ۳ رویکرد سیاست اشتغالی دولت در سال ۹۸
سه رویکرد سیاستی در اجرای برنامه های اشتغال سال ۹۸ شامل تثبیت اشتغال،ایجاد اشتغال جدید و اشتغال حمایتی است.
پول پاشی، رویکرد ثابت سیاست های اشتغال؛ واقعگرایی نادیده گرفته شد
رویکرد غالب تبصره۱۸ قانون بودجه صرفاً پول پاشی در ازای تدوین چند برنامه و دستورالعمل است و عدم تحقق اهداف آن (ایجاد اشتغال پایدار) نیز در شرایط کنونی (عدم تأمین منابع) دور از انتظار نیست.
«دکتر، مهندسِ بیکار»|دکتر و فوق لیسانس شانس کمتری برای یافتن شغل از دیپلمه‌ها دارند
مدیرکل توسعه اشتغال وزارت کار با بیان اینکه احتمال یافتن شغل در مقاطع دکترا و فوق لیسانس در ایران کم است گفت: هر چقدر از مقطع دکترا به سمت پایین حرکت می کنیم احتمال یافتن شغل بیشتر می شود.
موشکافی یک طرح حمایتی و تناقضات اشتغال زایی در ایران
آیا حمایت از ایده‌های نوآورانه که به انقباض خدمات در یک بازار می‌رسند با طرح افزایش و توانمند سازی واحدهای صنعتی کوچک و متوسط همخوانی دارد؟
«دکتر، مهندسِ بیکار»|۷۰ درصد مشاغل موجود در بازار کار نیازمند تحصیلات دانشگاهی نیست
معاون آموزشی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور با اشاره به اینکه حداقل ۷۰ درصد، مشاغل موجود در بازار کار نیاز به تحصیلات دانشگاهی ندارند گفت: در برنامه درسی دانشگاه ها نگاه به شغل نیست.
اشتغال مجدد مقرری بگیران بیمه بیکاری در دستور کار/ پرداخت ۶۷ درصد حقوق فرد بیکار از محل بیمه بیکاری
معاون توسعه اشتغال وزارت کار گفت:در طرح جدید ۶۷ درصد حداقل حقوق به فرد بیکار از سوی دولت از محل صندوق بیمه بیکاری پرداخت می شود و بقیه آن برای حفظ اشتغال موجود به کارفرما پرداخت می شود تاشغل کارگر حفظ شود.
الکترونیکی شدن قراردادهای کارگری/ قراردادهای سفید امضا به حداقل می‌رسد
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در مورد قرارداد سفید امضای کارگری گفت: برای حل این مشکل آیین‌نامه اجرایی به صورت الکترونیکی تصویب شده و در اختیار دولت قرار گرفته که اطلاعات قراردادهای کارگری در سطح کشور در سامانه جامع روابط کار قرار می‌گیرد .
هدفگذاری ایجاد ۱۰۰ هزار شغل در روستاها تا پایان سال
مدیرعامل صندوق کارآفرینی امید با اشاره به اینکه از ابتدای اجرای قانون اشتغال روستایی یعنی از ابتدای سا ل۹۷ تا کنون حدود ۸۰هزار شغل در روستاها ایجاد شده است گفت:برای امسال هدفگذاری ایجاد ۱۰۰ هزار فرصت شغلی ( ایجاد شغل جدید و پایداری شغل)را داریم.
«دکتر، مهندسِ بیکار»|چگونه بیکاری در یک روستا ریشه کن شد؟
جوان کارآفرین کرمانشاهی که دکترای مدیریت دارد بدون آنکه نیازمند آزمون استخدامی باشد، کارآفرینی کرده است و برای حدود ۱۲۰۰ نفر به طور مستقیم شغل ایجاد کرده است و صادراتی به چین،عراق و کویت داشته است.
تهدید اشتغال ۱۴۰ هزار کارگر در ۱۲۶۲ واحد مشکل دار
مدیرکل حمایت از مشاغل و بیمه بیکاری با اشاره به اینکه تعداد بنگاه های مشکل دار در سه ماهه اول سال جاری نسبت به پایان اسفند ماه ۹۷ کاهش یافته است گفت: تعداد بنگاه های مشکل دار در اسفند ماه ۹۷ از ۱۳۵۱ به ۱۲۶۲ بنگاه مشکل دار رسیده است.
«دکتر، مهندسِ بیکار»|دلایل بروز بیکاری گسترده بین جامعه فارغ‌التحصیلان
مشاور رئیس اتاق تعاون کشور گفت: مدرک‌گرایی رواج یافته است. عدم‌مهارت کافی دانشجویان، عدم‌ارتباط شبکه‌ای بین دستگاه‌های متولی امر و عدم‌تخصیص اعتبارات لازم برای پروژه‌های توانمندسازی جوانان باعث عدم‌اشتغال جوانان شده است.
گزارش تسنیم| دوام شغل در ۱۳ میلیون کارگر ایرانی، کمتر از ۱۰ سال
نتایج آخرین بررسی های میدانی در کشور در سال ۹۷ نشان می دهد، از ۲۳.۸ میلیون نفر شاغل در کشور، طول مدت اشتغال در شغل اصلی برای بالغ بر ۱۲.۹ میلیون نفر از شاغلان کشور (حدود ۵۴.۲ درصد)، کمتر از ۱۰ سال (دهه اول اشتغال) می باشد.
«دکتر، مهندسِ بیکار»|بیکاران باسواد توقع پشت‌میز نشینی دارند/ نسبت بیکاران باسواد به بیسواد ۳ به ۱ شد
بازرس مجمع عالی نمایندگان کارگران با اشاره به اینکه نسبت بیکاران باسواد به بیسواد ۳ به ۱ است گفت: عدم تناسب رشته های دانشگاهی با نیاز بازار کار و عدم نظارت بر اجرای صحیح آموزش ، بیکاران بیسوادک شور را تبدیل به بیکار با سواد کرده است.
«دکتر، مهندسِ بیکار»|خانم مترجمی که دامدار شد
گفتگو با خانم مترجم زبان انگلیسی که به کار دامداری روی آورده را بخوانید.
۱۰۰ هزار شغل در سه ماهه نخست سال۹۸ ایجاد شد؟
علی رغم اینکه بررسی ها نشان می دهد که کاهش نرخ بیکاری به دلیل افزایش اشتغال نیست بلکه به دلیل خارج شدن افراد از بازار کار و افزایش قابل توجه جمعیت غیر فعال است، وزیرکار خبر از ایجاد ۱۰۰ هزار شغل در سه ماهه نخست سال ۹۸ داده است.
«دکتر، مهندسِ بیکار»|لیسانسه‌هایی که دستفروش شدند
تجمع بیکاری فارغ التحصیلان خانه نشین تا جایی پیش رفته که امروز خیل عظیمی از آنها برای فرار از بیکاری دستفروش شدند تا معضل جدید بازار کار رواج مشاغل کاذب بین تحصیل‌کرده‌‌ها باشد.
۳ دلیل مهم ترک شغل/ درد سر موقتی بودن کار برای برخی شاغلان
یکی از دلایل ترک شغل بیکارانِ قبلاً شاغل « موقتی بودن کار» است که ۲۲.۶ درصد را به خود اختصاص داده اند. همچنین «پائین بودن درآمد» با ۱۶.۶ درصد، «اخراج یا تعدیل نیرو» با ۸.۱۶ درصد در مراتب بعدی قرار دارند.
«دکتر، مهندسِ بیکار»|تحصیلکرده‌های بی هنر در بازار کار خواهان ندارند
فقدان مهارت این روزها با افزایش تعداد فارغ التحصیلان بیشتر از گذشته مورد توجه است. شاید در گذشته کمتر فارغ التحصیلی دچاربیکاری می شد اما در حال حاضر با توجه به افزایش تعداد فارغ التصیلان شرط یافتن شغل، «مهارت» است.
